Industri hortikultur

Setiap orang yang bekerja di Australia mempunyai hak untuk kerja yang adil dan selamat. Adalah penting untuk memahami hak kerja anda, tanda-tanda kerja yang tidak adil dan tidak selamat, dan ke mana hendak pergi untuk mendapatkan nasihat dan sokongan.
Hak anda di tempat kerja termasuk:

Menerima gaji yang betul: gunakan Alat Gaji dan Syarat Ombudsman Kerja Adil untuk mengira kadar gaji anda.

Kelayakan seperti cuti, rehat dan jadual adalah berdasarkan kontrak kerja anda. Ketahui lebih lanjut tentang kelayakan anda di sini: Ombudsman Kerja Adil – Pameran Hortikultur

Superannuation: untuk maklumat dan bantuan tentang super anda, lawati Pejabat Percukaian Australia - Super

Keselamatan di tempat kerja: Setiap pekerja mempunyai hak kesihatan dan keselamatan di tempat kerja. Ketahui lebih lanjut tentang kesihatan dan keselamatan tempat kerja anda di sini: Safe Work Australia - Menjaga keselamatan dalam sektor hortikultur

Hak untuk menyertai kesatuan: kesatuan boleh membantu pekerja dengan masalah tempat kerja dan perlindungan pekerjaan. Cari di sini untuk mengetahui sama ada menyertai kesatuan sesuai untuk anda: cari kesatuan anda

Akses kepada sokongan:

Ombudsman Kerja Adil- Pemegang visa dan pendatang

Perkhidmatan undang-undang komuniti mencari bantuan undang-undang dalam Direktori Perkhidmatan Sokongan Hab Kanan Kerja

Sumber Pekerja Bermusim- Work Safe Victoria

Sumber jika anda bekerja di bawah skim Mobiliti Buruh Australia Pasifik (PALM):

Tanda-tanda keadaan kerja yang buruk termasuk:
  • Tidak dibayar jumlah yang betul berdasarkan piawaian industri
  • Waktu kerja yang panjang dalam cuaca panas atau sejuk
  • Diskriminasi atau buli, atau sebarang layanan tidak adil terhadap anda.
  • Gangguan seksual - sebarang komen atau sentuhan yang tidak sesuai
  • Tidak disediakan atau akses kepada peralatan pelindung yang sesuai untuk melakukan kerja dengan selamat (pelindung matahari, sarung tangan, cermin mata, topeng, topi keledar)
  • Tidak dilatih untuk menggunakan peralatan atau produk dengan selamat
  • Bekerja dengan peralatan atau alatan yang rosak atau tidak selamat

Jika anda mengalami mana-mana perkara di atas, bantuan tersedia, anda boleh mengetahui tentang pilihan sokongan di sini.

Tanda-tanda bahawa ia mungkin perhambaan moden termasuk:
  • Keganasan, ancaman, atau bahaya terhadap anda atau keluarga anda
  • Menahan gaji
  • Membayar wang atau yuran pengambilan untuk mendapatkan pekerjaan
  • Dipaksa membayar hutang yang besar sebagai sebahagian daripada pekerjaan
  • Lebih masa yang berlebihan dan selalunya tanpa makan atau rehat
  • Visa atau dokumen penting diambil dan disimpan supaya tiada akses kepada mereka
  • Tidak dapat meninggalkan atau melawat orang atau tempat lain
  • Aktiviti seksual paksa
  • Dihalang daripada berjumpa doktor atau profesional perubatan apabila tidak sihat

Jika anda mengalami mana-mana perkara di atas, bantuan tersedia, anda boleh mengetahui tentang pilihan sokongan di sini.

Charity donations of $2 or more to Australian Red Cross may be tax deductible in Australia. Site protected by Google Invisible reCAPTCHA. © Australian Red Cross 2025. ABN 50 169 561 394